Une formation, un emploi !

Avec l’opération « Une formation, un emploi ! », lancée en 2007, la Région se mobilise pour l’emploi et soutient les entreprises désireuses d’anticiper leurs besoins en main-d’œuvre qualifiée.

Des formations sur mesure

Grâce à l’appui d’un réseau de partenaires, « Une formation, un emploi ! » prend la forme d’un accompagnement adapté à chaque l’entreprise :

• étude des postes à pourvoir
• élaboration et financement de formations sur mesure (cours théoriques, stages, …)
• évaluation des futurs salariés (capacité d’apprentissage et compétences utilisables)
• suivi des stagiaires pendant la formation.

Sélectionnés par les entreprises et la Région, les stagiaires - demandeurs d’emploi peuvent ainsi :

• acquérir un premier niveau de qualification grâce à une formation de 3 à 6 mois.

A l’issue de cette formation, financée par la Région, les stagiaires sont embauchés pour un contrat de travail d’au minimum 6 mois (CDD, CDI ou Contrat en alternance).

Un coup de pouce aux publics prioritaires

Une aide de 300 € par mois de formation peut également être versée aux entreprises qui privilégieront la formation et l’embauche de demandeurs d’emplois jugés prioritaires :

• demandeurs d’emploi de longue durée
• bénéficiaires du RSA
• personnes handicapées
• femmes dans des métiers peu ouverts à la mixité
• jeunes issus de quartiers dits sensibles.

« Une formation, un emploi ! » est adapté à tous types de recrutements durables quels que soit la taille et le projet de l’entreprise.